财政

冶金和采矿业联盟(IAJ),最强大的雇主联合会和三个少数民族联合会(FO,CFTC,CGC)梦见所有的老板之间在7月达成协定35小时

专业分会的四位领导人昨天在“解放”中解释了他们对违反精神和目标的法律实施的所有好处

“这是一个很好的基础!”Guillaume Sarkozy感叹道

它是讷伊市市长和RPR秘书长的兄弟

他是Tissages de Picardie的首席执行官,Union des Industries Textiles的副总裁以及CNPF社会委员会的成员

他认为,在冶金文本“正确的战略选择对于企业来说,”并相信,“会有其他此类协定”,因为,他说,国际竞争和要求竞争力不会创造就业机会

国家建筑联合会主席Alain Sionneau称他为“参考”

它确保了公司在该行业有没有用在动态euvre实现上35小时的法律计划的任何公共援助,并认为这是唯一重要的事情“有更多的灵活调整工作时间“

木材工业联盟的主管还没有从神圣的惊喜恢复,让他继续反复阅读文本冶金“,以确定是什么导致了某些植物的签署工会”

全国法国家具工业联盟希望“以UIMM开放的方式在9月进行谈判”

通过增加竞争,由于授权加班配额,实际上空文本降低1法定每周工作时间35小时2000年1月的实际工作时间任何影响

与此同时,创造就业机会的法律的主要目标已经过时

此外,加班的发展使得有可能在不向雇主支付任何费用的情况下夸大月度工资

共产党代表和绿党提出,定向法应该更严格地规范加班配额,并使雇主更加昂贵



作者:孔汽启